工作内容：

1、负责前台接待服务（电话、来访登记、面试人员登记、客人引领、参观讲解等工作）；

2、负责公司展厅环境的保持、管理；

3、协助行政主管会务、大型活动等工作及接待工作；

4、负责公司快件的收发管理。

5、领导交代的其他工作等。

任职要求：

1、年龄20-30岁，专科以上学历，身高160cm以上，有良好的职业形象和气质，亲和力强；具备较强的沟通协调能力；活泼开朗，服务意识强，掌握良好的接待礼仪；

2、普通话标准流利，语言表达能力强，学习能力强；

3、实习生、应往届毕业生均可，无经验要求。

岗位职责：

1、协助总裁与政府、企、事业单位等关系的建立，企业外宣资料的调整；

2、负责公司各项会议、重要活动的组织策划与落地执行，会议纪要的记录与输出；

3、参与总裁制定集团战略发展、年度经营及各阶段工作计划；

4、协助总裁推动公司各部门任务的开展，跟踪集团经营、管理等工作情况，及时向总裁提出改进计划；

5、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，日常工作关系以及事务处理等。

任职资格：

1、本科及以上，28-40岁，具有3年以上中大型企业相关工作经验；

2、具有一定的文字功底和商务接待能力；

3、具有较强的组织协调能力、及处理各类纠纷的能力。

1、项目开发：对接政府、高校、科研院所、科创企业、科创团队等，深度挖掘、拓展、维护相关科技成果或企业技术资源，从技术先进性、成熟度、市场需求等维度对成果、技术进行分析评价，为科技成果转移转化、产学研合作储备优质资源；

2、需求对接：深度拓展、维护各类客户资源，发掘、诊断客户需求，整合内外部资源，筹划开展各类路演、推介、洽谈等活动，精准匹配客户需求，促成供需双方达成合作；

3、平台合作：对接国内外各类科技创新平台、产业孵化平台、行业龙头企业等，筹划、实施共性技术平台、新型研发机构合作共建，联合开展科技成果转化、孵化、产业化；

4、项目申报：及时了解行业动态及政策，搜集行业信息及政策扶持等信息，挖...

1、负责制定行政、人事工作发展规划、方案，制定行政管理规章制度、设定标准和流程，并监督和指导各部门执行；

2、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行；

3、统筹管理公司的行政事务，上传下达，负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草，发布，督办；

4、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、员工五险的办理工作；

5、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升等工作；

6、负责合同、公章、采购、文件档案、车辆、办公环境、企业文化、对外协调、危机公关等行政管理事宜；

7、负责规划...

职位描述

工作性质：全职      职位类别：销售助理     部门：渠道销售部

1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作；

2、销售业绩相关统计工作，协助汇总数据、整理客户资料等；

3、配合销售部门制作宣传海报，做好相应宣发工作；

4、协助销售经理做好部门内务工作；

5、负责完成领导交办其他工作。 

任职条件

学历：专科及以上全日制    工作经验：1年及以上   年龄：24-35岁   

1、从事销售内勤2年以上经验者优先；

2、熟练应用office，PS等编辑软件，具备较强的美工功底；

3、性格热情、外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技...

1、项目开发：对接政府、高校、科研院所、科创企业、科创团队等，深度挖掘、挖掘、维护相关科技成果或企业技术资源，从技术先进性、成熟度、市场需求等维度对成果、技术进行分析评价，为科技成果转移转化、产学研合作储备优质资源；

2、需求对接：深度挖掘、维护各类客户资源，发掘、诊断客户需求，整合内外部资源，筹划开展各类路演、推介、洽谈等活动，精准匹配客户需求，促成供需双方达成合作；

3、平台合作：对接国内外各类科技创新平台、产业孵化平台、行业龙头企业等，筹划、实施共性技术平台、新型研发机构合作共建，联合开展科技成果转化、孵化、产业化；

4、项目申报：及时了解行业动态及政策，搜集行业信息及政策扶持等信息，挖...

1.负责项目中的招标书购买、投标文件的制作和投递等工作；

2.协助相关的行业销售完成商务活动中的任务（包括：投标、合同签送、送货、开票、收款等）；

3.合同分类及销售合同统计。

4.完成上级委派的其他任务。

5.实际工作地址：渝北区星光大道天王星商务大厦C1座

岗位职责：

1、根据公司发展战略，起草制订公司人事、行政发展战略规划；

2、全面统筹公司的人力资源管理及行政管理工作，拟定相关工作规划，并监督实施；

3、全面搭建并逐步完善行政管理体系，制定和完善各项行政管理制度；

4、负责公司日常行政的管理和信息化的建设和推广，加强企业文化建设；

5、负责公司固定资产的管理，保障公司资产的管理制度化、程序化；

6、负责保障公司范围内后勤管理；

7、负责公司管理及行政管理各项规章制度和流程的建设与优化。

任职要求：

1、本科以上学历，人力资源、企业管理等相关专业，男女不限；

2、2年以上团队管理经验，2年以上人事行政总监或人事行政经理工作经验，有全面搭建公司人...

1、有多家企业财务会计工作经验；

2、有IT行业企业财务工作经验优先；

3、中级及以上会计师资格证；

4、具备务实、踏实的主人翁精神。

岗位职责：

1、协助上级制定公司的财务规章制度；

2、审核单据，包括报销单据、销售单据以及原始凭据，做好财务核算；

3、对资金流动进行认真核对，并定期对公司的坏账进行清理；

4、做好公司财务的保密工作，并管理好相关档案资料；

5、定期向上级领导汇报财务收支情况，做好相关财务报表；

6、完成每个月公司申报纳税的相关事宜；

7、完成上级领导交办的其他事务。

任职要求：

1、财务管理或会计类专业，具有初级会计证书的优先；

2、具有较强的财务专业知识，善于学习；

3、有较强的抗压能力。